- 继承发扬传统 总结提升内涵
- 时间: 2004-09-28 08:50:08 作者: 中橡网 来源: 《海南农垦报》 点击：
- 海南农垦在50多年的发展过程中，不但创造了巨额的物质财富，而且还形成了独特的企业文化。这种企业文化推动了海南农垦事业的发展壮大，它是海南农垦所特有的意识形态和物质财富的总和。
建设具有中国特色的企业文化是建设社会主义物质文明和精神文明的需要，也是企业改革和发展的需要。在海南农垦的企业文化建设中，我们可以清楚地看到，企业文化建设不仅给企业带来现实的经济效益和社会效益，而且为挖掘企业发展的内在动力，加强和改进企业思想政治工作，完善企业管理探索一条新路子。海南农垦企业文化以特有的凝聚功能与职工联结在一起，焕发出职工的工作热情，激励着职工奋发向上，创造财富。综观海南农垦的发展史，在农垦事业最辉煌的时候，也是农垦企业文化最活跃的时候。因此，建设农垦企业文化是农垦企业发展的内在要求。
任何一个有生命力的企业，都有一个共同的特点，就是具有强有力的文化传统。海南农垦是大型国有企业集团，同时又是一个移民社会，其企业文化带有与众不同的独特的气质，因而才具有长久的魅力，才有发扬光大的价值。海南农垦人创造和形成的企业文化是多方面的，其表现出来的特点为“艰苦奋斗的创业激情，无私奉献的价值取向，勤奋诚实的人格品质，团结互助的亲和关系，五湖四海的博大情怀，与时俱进的创新意识”。这些特点是长期培育出来的，并为广大农垦职工所认同，从而形成共同的价值观，这种价值观正是企业文化形成凝聚力、向心力和创造力的基础，也就是企业文化的内涵。我们认为，这些内涵应该总结和提升，从而形成系统的完整的农垦企业文化，对前人是一个交代，对后人是一种激励。
在现实生活中，海南农垦企业文化传统，一直得到继承和发扬。特别是本届的省农垦总局领导班子，就任一年多来在致力于抓好农垦体制改革和经济管理的同时，又致力于发展企业文化。省农垦总局党委书记张力夫到农垦任职不久，就农垦体育文化事业滑坡一事，曾经深情地说，如果我们把这块曾经辉煌的牌子湮没了，我们就有愧于前人。因此，迅速作出包括缩短《海南农垦报》发行周期、扩大信息量，开辟《当好当家人》专栏并结集出书等加强企业文化建设等的决定；今天又提出了“构建海南农垦企业文化的万里长城”的企业文化发展思路。省农垦总局局长吴亚荣也是在履新不久就到垦区党和国家领导人视察过的地方作专题调研，并提出要全力保护好有政治意义的橡胶园。在今年的省农垦工作会议上，吴亚荣在工作报告中提出“发展农垦企业文化和体育事业，兴建农垦纪念馆，拍摄反映农垦艰苦创业的专题片，征集农垦之歌，进一步办好《海南农垦报》，大力弘扬农垦精神，加强企业文化建设”的要求。新的一届总局党委把农垦企业文化建设提升到十分重要的位置，可以说，农垦企业文化建设的春天就要到来了。
农垦企业文化是由许许多多农垦企业组成，建设农垦企业文化需要各企业领导者身体力行，他们是企业文化的倡导者，也是全体企业员工效仿的榜样。因此，企业文化的创建和推行，关键在于企业的领导者。现在总局党委主要领导提出来了，各企业的领导者就要积极响应，并且一件一件抓落实，使海南农垦企业文化重现辉