本报海口6月29日讯 （见习记者 张佳琪 通讯员 蔡亚胜） 近日，根据省委的统一部署，结合农垦实际，针对垦区干部队伍中部分存在的妨碍重点项目建设、影响二次创业改革发展环境的“庸懒散贪”问题，海南农垦将围绕“四个突出”的主题，通过加强学习教育、认真查摆问题、强化考核、严格管理、完善制度和开展专项清理等措施，主要在科级（含）以上工作人员中集中开展17项重点活动，解决垦区“庸懒散贪”四个方面的13种重点问题。
　　按照部署，集中整治专项工作已从2012年6月开始，至2013年3月底结束，分为学习教育、对照检查、集中整改、考核验收四个阶段逐步推进。活动要求各单位主要领导负总责，制定具体的整改工作方案，逐级督促抓落实，通过建立整改台账，准确记录和反映整改进展情况，整改一个注销一个，确保整治工作落到实处。
　　一是突出推进农垦二次创业，治庸提能力，努力提高干部履行职责能力、开拓创新能力。重点在干部队伍中集中开展专项培训教育、“三查一评”和整治工作考核等3项活动，主动查摆在创先争优、基层组织建设中存在的突出问题和工作作风不实、学风不浓、开拓创新不够等问题，广泛开展批评和自我批评，接受群众评议，明确整改办法、时限和目标。同时，把整治作风工作纳入干部考核体系，考核结果与干部评先进、交流、选拔、晋升挂钩。
　　二是突出办事公开透明、真抓实干，治懒增效率，积极纠正办事拖沓、群众观念淡薄等问题。针对部分干部存在的办事效率不高，信息公开化程度不够、服务意识差等问题，重点开展“四查四纠”、治理懒惰行为和党务政务公开“三化”建设等3项活动。通过查难事是否有人抓、决策是否落实、为民办事的效果和文风会风情况，纠正办事拖拉，干和不干、干好干坏一个样的问题，并结合推进党务政务公开标准化、规范化、制度化建设，解决职工群众监督不到位等问题。
　　三是突出班子凝聚力、队伍执行力的增强，治散正风气，坚决纠正领导干部思想涣散、纪律松弛等问题。通过重点开展“一讨论四抓四推进”5项活动，围绕“纠查思想涣散根源，凝聚智力共谋发展”展开大讨论，切实统一思想认识、凝心聚力；抓教育评议，推进干部团队合力；抓督查督办，推进岗位规范管理；抓制度问责，推进解决干部“走读”问题；抓制度创新，推进会议风气转变。
　　四是突出服务和保障民生，治贪顺民心，坚决纠正吃拿卡要、从业不廉等问题。开展警示教育、专项清理等6项活动，自6月起，重点针对土地合作项目中接受捐助、惠民补贴、在编不在岗及“吃空饷”、铺张浪费、“三公经费”支出等问题进行专项清理。为从源头上解决以权谋私的问题，营造风清气正的发展环境，总局党委决定今年机关各部门着重整改权力运行机制中存在的不足，进一步规范管理，消除漏洞，完善项目联审、督办制度，加强信息公开化，使权力运行规范化、透明化。
　　据了解，为加强集中整治的组织领导，省农垦总局党委成立了集中整治“庸懒散贪”问题专项工作领导小组，并要求各级党委把集中整治专项工作纳入重要议事日程，建立“一把手”负总责、分管领导和职能部门具体抓的工作责任制，由8个派驻组组建8个整治工作巡视组，负责检查督促驻地单位落实总局整治方案的实施，18个市县办事处组建18个整治工作督导组，负责抓好当地单位集中整治工作的监督指导，扎实推进垦区集中整治专项治理工作。
　　专项工作领导小组办公室和各纪检监察审计派驻组还将组成督查小组进行明察暗访，实行通报制，并充分发挥老干部和职工代表的监督作用，鼓励和吸引群众积极参与集中整治专项工作，实行开门整治，畅通举报渠道。同时严格实行问责，对组织整治工作不力，发现问题不纠正，压案不查、瞒案不报的单位严格追究责任。